近年、フリーランスや在宅ワーク、ワーケーションなど、多様な働き方が広がる中、その波は美容業界にも広がりつつあります。今回お話を伺ったのは、東京と大阪の2拠点でサロンワークを行う「VIEWS OSAKA」のサイトウさん。自由度を高めた新しい働き方のかたちに迫ります。



教えてくれたのは

VIEWS OSAKA サイトウノブカズさん

高津理容美容専門学校卒業後、新卒で大阪の大手サロンに就職。2019年に独立し、「VIEWS OSAKA」の立ち上げメンバーとして参画。現在は東京と大阪を行き来しながら、2拠点でサロンワークを続けている。

Instagram：@nobukazusaito.hair



―2拠点で働き始めたのはいつ頃からですか？

スタイリストになったばかりの頃から、東京のシェアサロンを借りて2カ月に1回ほどのペースで行き来するようになりました。数日間だけ東京でサロンワークをして、また大阪に戻るというような形を繰り返していましたね。



―2拠点でサロンワークをするようになった理由を教えてください。

僕は北海道出身で、東京に友人が多かったことが大きいですね。その中に、インスタグラムで人気が出そうだなと思う友人がいて、「その子が通ってくれるなら東京に行くよ」と軽い気持ちで始めたのがきっかけでした。

その子の予定に合わせて東京でスケジュールを組み、少しずつお客さまの予約も入れるようになって。最初は知り合い中心でしたが、徐々に紹介などでお客さまが増えていきました。

そんな生活を続けているうちに、立ち上げから参加していた「VIEWS OSAKA」の東京店を出すことになったんです。そこからは、月に1回ほどのペースで東京へ行くようになりました。







―かなり自由度が高いサロンですね！

そうですね。働き方としては、シェアサロンに近い自由度の高さがあると思います。雇用形態も個人事業主か正社員かを選べますし、東京と大阪、どちらで働くかもスタッフの意思に任されている形です。自分のライフスタイルに合わせて働き方を選べるのは、このサロンの特徴かもしれません。



―他のサロンではあまり見かけない働き方ですが、なぜこういう形になったのでしょうか。

以前のサロンでは正社員として働いていたので、当然ながら就業規則があり、予約がなくてもお店にいなければいけませんでした。でも、売れている美容師って、人として魅力的な人が多いと思うんです。

そう考えたときに、用もないのにお店にいるより、知り合いのカフェに行ったり、服を見に行ったりして人と会う時間を増やしたほうが、人間関係も広がるし結果的に仕事にもつながるんじゃないかと感じて。だからオーナーとサロンを立ち上げる時に就業規則をなくすにはどうしたらいいかというところから考え始めました。



―大阪だけにとどまらず、あえて東京と行き来する理由はありますか？

一番は、そのほうが自由度が高いし、単純に面白そうだと思ったからですね。生活の拠点としては大阪が合っていて、専門学生の頃に大阪へ出てきてから街の空気感が好きになりました。

それに、僕たちのサロンは東京と大阪だけでなく、新潟にも店舗があって、一時期は新潟でもサロンワークをしていました。



―大阪・東京に加えて新潟ですか！

サロンを立ち上げるとき、「自由な働き方」を目指すなら、47都道府県にサロンを作れたら面白いよね、という話があったんです。スタッフそれぞれが働きたい場所に店舗があって、好きなタイミングで働ける。さらに言えば、実家の近くにお店があったらもっといいよね、という発想ですね。

その考えに共感してくれた人の地元が新潟だったので、まずはそこにお店を出しました。美容師って、極端に言えばハサミさえあれば仕事ができる職業じゃないですか。だから、旅行するような感覚で働ける環境を実現できたら面白いなと思っていて。新潟に行くときも、「お寿司食べたいな」くらいの感覚で通っていました（笑）。





新潟でのサロンワーク



―美容師というと場所が決まったサロンで働くイメージが強いので新鮮です。実際に今も展開は進んでいるのでしょうか？

そうですね。年内にもしかしたら新しい拠点が増える可能性もあります。僕自身も、友人と一緒に北海道でサロンを立ち上げることを個人事業として考えています。

このサロンは就業規則がないので、個人で事業をすることも自由なんです。だからこそ、スタッフそれぞれがやりたいことを実現できる環境を大事にしています。





自由な働き方を追求する中で、2拠点（時には3拠点）を行き来するスタイルになったというサイトウさん。後編では、多拠点での顧客づくりの方法やSNS発信について、さらにその先に見据える展望にも迫ります。



〈SALON DATA〉

VIEWS OSAKA／ビュース オオサカ

大阪市西区土佐堀1-1-30 4F

Instagram : @views_osaka

HP : https://viewsosaka.com/

近年、フリーランスや在宅ワーク、ワーケーションなど、多様な働き方が広がる中、その波は美容業界にも広がりつつあります。今回お話を伺ったのは、東京と大阪の2拠点でサロンワークを行う「VIEWS OSAKA」のサイトウさん。自由度を高めた新しい働き方のかたちに迫ります。

添付画像: スクリーンショット 2026-02-27 19.00.15.png

VIEWS OSAKA サイトウノブカズさん

高津理容美容専門学校卒業後、新卒で大阪の大手サロンに就職。2019年に独立し、「VIEWS OSAKA」の立ち上げメンバーとして参画。現在は東京と大阪を行き来しながら、2拠点でサロンワークを続けている。

―2拠点で働き始めたのはいつ頃からですか？

スタイリストになったばかりの頃から、東京のシェアサロンを借りて2カ月に1回ほどのペースで行き来するようになりました。数日間だけ東京でサロンワークをして、また大阪に戻るというような形を繰り返していましたね。

―2拠点でサロンワークをするようになった理由を教えてください。

僕は北海道出身で、東京に友人が多かったことが大きいですね。その中に、インスタグラムで人気が出そうだなと思う友人がいて、「その子が通ってくれるなら東京に行くよ」と軽い気持ちで始めたのがきっかけでした。

その子の予定に合わせて東京でスケジュールを組み、少しずつお客さまの予約も入れるようになって。最初は知り合い中心でしたが、徐々に紹介などでお客さまが増えていきました。

そんな生活を続けているうちに、立ち上げから参加していた「VIEWS OSAKA」の東京店を出すことになったんです。そこからは、月に1回ほどのペースで東京へ行くようになりました。

―かなり自由度が高いサロンですね！

そうですね。働き方としては、シェアサロンに近い自由度の高さがあると思います。雇用形態も個人事業主か正社員かを選べますし、東京と大阪、どちらで働くかもスタッフの意思に任されている形です。自分のライフスタイルに合わせて働き方を選べるのは、このサロンの特徴かもしれません。

―他のサロンではあまり見かけない働き方ですが、なぜこういう形になったのでしょうか。

以前のサロンでは正社員として働いていたので、当然ながら就業規則があり、予約がなくてもお店にいなければいけませんでした。でも、売れている美容師って、人として魅力的な人が多いと思うんです。

そう考えたときに、用もないのにお店にいるより、知り合いのカフェに行ったり、服を見に行ったりして人と会う時間を増やしたほうが、人間関係も広がるし結果的に仕事にもつながるんじゃないかと感じて。だからオーナーとサロンを立ち上げる時に就業規則をなくすにはどうしたらいいかというところから考え始めました。

―大阪だけにとどまらず、あえて東京と行き来する理由はありますか？

一番は、そのほうが自由度が高いし、単純に面白そうだと思ったからですね。生活の拠点としては大阪が合っていて、専門学生の頃に大阪へ出てきてから街の空気感が好きになりました。

それに、僕たちのサロンは東京と大阪だけでなく、新潟にも店舗があって、一時期は新潟でもサロンワークをしていました。

―大阪・東京に加えて新潟ですか！

サロンを立ち上げるとき、「自由な働き方」を目指すなら、47都道府県にサロンを作れたら面白いよね、という話があったんです。スタッフそれぞれが働きたい場所に店舗があって、好きなタイミングで働ける。さらに言えば、実家の近くにお店があったらもっといいよね、という発想ですね。

その考えに共感してくれた人の地元が新潟だったので、まずはそこにお店を出しました。美容師って、極端に言えばハサミさえあれば仕事ができる職業じゃないですか。だから、旅行するような感覚で働ける環境を実現できたら面白いなと思っていて。新潟に行くときも、「お寿司食べたいな」くらいの感覚で通っていました（笑）。

―美容師というと場所が決まったサロンで働くイメージが強いので新鮮です。実際に今も展開は進んでいるのでしょうか？

そうですね。年内にもしかしたら新しい拠点が増える可能性もあります。僕自身も、友人と一緒に北海道でサロンを立ち上げることを個人事業として考えています。

このサロンは就業規則がないので、個人で事業をすることも自由なんです。だからこそ、スタッフそれぞれがやりたいことを実現できる環境を大事にしています。

自由な働き方を追求する中で、2拠点（時には3拠点）を行き来するスタイルになったというサイトウさん。後編では、多拠点での顧客づくりの方法やSNS発信について、さらにその先に見据える展望にも迫ります。

多拠点で活躍する美容師・VIEWS OSAKA サイトウさんに聞く“自由な働き方”のつくり方【前編】

0件のコメント

オススメ記事

SNSで支持を集める松本さんに聞く、人気の理由と発信の裏側【後編】

SNSで支持を集める松本さんに聞く、人気の理由と発信の裏側【前編】

“ありのまま”に生きる女性に寄り添うヘアスタイリングブランド「LUVCA」が生まれるまで【後編】

“ありのまま”に生きる女性に寄り添うヘアスタイリングブランド「LUVCA」が生まれるまで【前編】

名古屋で勢いを増す2つのヘアサロン。エビハラさんに聞く、サロンづくりのこれまでとこれから【後編】

名古屋で勢いを増す2つのヘアサロン。エビハラさんに聞く、サロンづくりのこれまでとこれから【前編】